働きやすい環境づくりも土木建築部門（建築）の業務の一つです。オフィスを「経営資源」のひとつと捉え、組織の課題解決、従業員のエンゲージメントや生産性向上、健康経営などに寄与するワークプレイス戦略に取り組んでいます。作業内容に合わせて最適な場所を自律的に選択できるようフリーアドレス制の導入や多様な什器の配置などにより、建物の躯体だけにとどまらない環境づくりを心がけています。

電気事業の枠にとらわれず、新たな収益拡大・地域貢献のために、電力ビル再開発への関与、自治体・地元企業のニーズを踏まえた遊休資産（空きスペース・施設）の利活用およびスペースの総合調整などによる資産の最適利用に取り組んでいます。