大学3年生のときに東日本大震災を経験し、災害時の電気のありがたみを強く感じたこと、大学での学びを活かして地元に貢献できるような仕事に就きたいと思ったことが、当社を志望した理由です。もともと就職に関しては地元志向でしたが、大震災を経験したことで、自分の目指す道が明確になりました。私は面接時から「大学で学んだ知識を活かせる火力発電所に勤務したい」という希望を伝えていたので、初期配属でそれが叶ったことはとても嬉しかったです。今は本店勤務ではありますが、火力部門の一人として東北・新潟地域の皆さまの暮らしを支える電気を作る仕事をしているという実感とともに、大きなやりがいを感じています。

現在は、火力発電所の運転実績の管理や、部門内および社内外からの窓口として、各種問い合わせ、依頼対応、協議事項の調整などを行っています。火力発電所に勤務していた期間も、地域を照らす電気をつくっているというやりがいを感じていましたが、火力部において第一線事業所である各火力発電所のバックアップ役として従事している今は、やりがいをさらに大きく感じるようになりました。また、火力部として業務効率化にも取り組んでおり、個人としては身近な業務から「人」「もの」「こと」の効率化について検討しています。先輩社員からの良き伝統は引き継ぎながらも、単なる前例踏襲にとどまらず、改善の可能性を常に見出しながら業務に取り組むことを意識しています。

火力発電所で、設備を取り替える改良工事の計画・実施を担当したことです。この工事において、今では競争発注による工事が一般的となりましたが、当時としては前例の少なかった「競争発注」による工事に挑戦しました。参考となる事例などをとことん調べて関係者との協議を何度も実施しました。さらに、先輩や上司のアドバイスを受けながら事前準備をしっかりと行い、無事に工事を実施することができました。これらの挑戦を経て、これまで以上に、関係者との事前協議等に力を入れるとともに、社内外の関係者に対して誠実に対応すれば、相手も誠実に対応してくれるということを学びました。火力部では、電気を使ってくださるお客さまとの直接の関わりは少ないものの、お客さまや社外の取引先の方、そして社内関係者についても、常に誠実に対応することを心掛けています。

現在は、会社としてはもちろん、火力部としても大きな転換期にあると言えます。世界的なカーボンニュートラルの流れがある中で、私たちがどのように変革を進め、地域社会に寄与していくかというところが課題であり、やりがいの一つでもあると考えています。学生の皆さんは、仕事を行っている将来の自分の姿を想像することは難しいかもしれませんが、仕事を通じて社会とどのように関わっていきたいか、何を成し遂げたいのかについて考え、就職活動に取り組んでいただければと思います。会社の掲げる理念と、自身のやりがいが一致していれば、きっと充実した社会人生活が待っていると思います！